エクステリアコーディネーター(提案・設計・施工管理)(ID:947)|みどりのキャリア

キープ 0

キープ 0

エクステリアコーディネーター(提案・設計・施工管理)(ID:947)|みどりのキャリア

大手ハウスメーカー出資の会社で“庭づくり”
打合せから現場管理、お引渡しまでの一連のお仕事です。

お祝い金20,000

営業正社員造園施工管理技士歓迎土木施工管理技士歓迎建築施工管理技士歓迎...全て表示

エクステリアコーディネーター(提案・設計・施工管理)

ウィズガーデン株式会社

「ミサワホーム」と「トヨタホーム」の共同出資の当社は、安定的に仕事を請け負い、戸建て住宅のエクステリアから街の景観デザインまで、幅広い仕事をしています。

 =求める人物像=
・元気があり、前向きな方。
・コミュニケーションが取れる方。   
・ねばり強く物事に取り組める方

 =こんな方を歓迎いたします=
◆住宅関連の仕事で、庭づくりに関するやりとりをした経験のある方
◆土木施工管理技士、造園施工管理技士、建築施工管理技士などの資格をお持ちの方
◆建築や土木、エクステリア、リフォーム、ランドスケープなどの勉強をされている方
◆ホームセンターなどで、エクステリアの販売経験のある方
◆この業界に興味があり、庭づくりの仕事をしたい方

設計・デザイン力と、それを実現する施工力を活かし、外構・造園工事をトータルに提案、実現します。

20年以上エクステリアに携わってきて、キッズデザイン賞なども受賞した確かなデザインで、お客様にさまざまな提案を行ってきました。
エクステリアとガーデンをひとつの空間としてデザインした「トータルプランニング」や「微気候デザイン」、打ち水効果で空間を冷やす「Drip Louver」などの事例がたくさんあります。
企業としての安定性とノウハウのある当社で、あなたも“庭づくり”の仕事をはじめてみませんか。

当社は新築戸建てのお庭づくりをしている会社です。
30代後半~40代の社員が多いため、同年代の方には居心地が良く、65歳を超えても働き続けられる仕組み制度化し、先輩から多くのことを学べる機会があります。
一気通貫で担当するお仕事は経験と達成感に加え、インセンティブをもたらします。
大手グループ企業で安心して、お庭造りのプロを目指してみませんか。

  • 施工例

  • 施工例

  • 施工例

募集要項

会社名ウィズガーデン株式会社
職種エクステリアコーディネーター(提案・設計・施工管理)
メインキャッチ大手ハウスメーカー出資の会社で“庭づくり”
打合せから現場管理、お引渡しまでの一連のお仕事です。
勤務地首都圏(杉並、吉祥寺、立川、横浜、大宮、高崎、千葉、船橋、柏、つくば、水戸)
勤務地備考公共交通機関による通勤または社有車による通勤
最寄駅/交通本社所在地:京王井の頭線「高井戸駅」徒歩8分
給与中途採用:月給20万~30万+賞与2回
 ※経験・年齢、前職年収を考慮し、加給待遇します。
 ※残業代は実労働時間を月次で集計し、30分単位で支給します。
 ※休日出勤の振替が取れなかった場合は、残業代に換算して支給します。
 ※インセンティブ報奨あり
雇用形態正社員
勤務地MAP>>アクセスする
就労期間/契約期間長期雇用
勤務時間9:00~18:00(実働8時間)
 ※案件の数によって残業時間は変わります。多い時で月40~50時間の残業が発生します。
 ※7時~21時までの間で8時間就業。業務予定に合わせて30分単位で変更できます。
 (例)8:00~17:00、11:00~20:00 など
 ※22時でロックアウト、PCのシャットダウンを実施し、法令を遵守。
休日/休暇年間休日121日 ※2022年度実績 
 週休2日制(火・水定休)、第一日曜日
 年末年始・夏季休暇(各5日以上)、年次有給休暇(時間単位、半日単位の有給あり)
 慶弔有給休暇、育児介護休暇
待遇/福利厚生昇給年1回(7月)、 賞与年2回(6月・12月)
 退職金制度(入社3年目以降に適用)
 確定拠出年金制度
 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
 生命保険団体割引制度
 ライフサポート倶楽部(レジャー施設等優待)利用提携
 通勤費支給
 業務用社用車(通勤使用可)・業務用携帯電話貸与
 公的資格取得補助、資格合格祝金制度あり
 GLTD制度(2023/4~)
応募資格普通自動車免許
基本的なPCスキルのある方(主にワード、エクセル、メール等)
※グループ企業独自の基幹システムに入力していただきます。

関連する公的資格保有者は優遇いたします。
応募方法「応募する」ボタンより応募→書類選考→1次面接→最終面接→内定

※書類選考にあたり、PR欄はしっかりお書きください。
 また、携わった物件の図面等があればご用意ください。
面接地東京本社
受付担当者経営管理課 六島(ロクシマ)
受動喫煙防止措置事項事務所内禁煙
掲載期間2022/12/22〜
更新日2023/01/19
仕事/業務内容「ミサワホーム」と「トヨタホーム」の共同出資の当社は、安定的に仕事を請け負い、戸建て住宅のエクステリアから街の景観デザインまで、幅広い仕事をしています。

 =求める人物像=
・元気があり、前向きな方。
・コミュニケーションが取れる方。   
・ねばり強く物事に取り組める方

 =こんな方を歓迎いたします=
◆住宅関連の仕事で、庭づくりに関するやりとりをした経験のある方
◆土木施工管理技士、造園施工管理技士、建築施工管理技士などの資格をお持ちの方
◆建築や土木、エクステリア、リフォーム、ランドスケープなどの勉強をされている方
◆ホームセンターなどで、エクステリアの販売経験のある方
◆この業界に興味があり、庭づくりの仕事をしたい方
求める人物像当社は新築戸建てのお庭づくりをしている会社です。
30代後半~40代の社員が多いため、同年代の方には居心地が良く、65歳を超えても働き続けられる仕組み制度化し、先輩から多くのことを学べる機会があります。
一気通貫で担当するお仕事は経験と達成感に加え、インセンティブをもたらします。
大手グループ企業で安心して、お庭造りのプロを目指してみませんか。

企業情報

掲載企業ウィズガーデン株式会社
フリガナウィズガーデンカブシキガイシャ
住所東京都杉並区高井戸東2-4-12
担当者名六島 理恵
電話番号03-5336-8270
事業内容外構・造園 建設業
会社HPhttp://withgarden.co.jp/

この求人を見た人はこれも見ている

デザイン性を重視した会社で、他では出会えない希少プロジェクト...

東京都渋谷区松濤2-14-12-108 ※受動喫煙防止の取り組み:オフィス内原則禁煙
神泉駅(京王井の頭線)
基本給:23万~※固定残業代別途支給 給与は前職のスキルを考慮して決定いたします。 試験期間:3ヶ月間(待遇に変更はありません)

ザ・シーズンデザイナーアシスタント募集(業界未経験者、業界の...

東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/のいずれか。 ※受動喫煙対策についての取組み:全面禁煙
ホームページ参照 https://the-season.net/
月給19万円以上+インセンティブ (一律手当含む) ※上記はあくまでも20歳(専門卒)の【最低支給額】となります。 ※経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ☆業界トップクラスの給与水準、長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績によりポイント制でポイントがたまったら、昇格試験によって着実にベースアップしていくことができます。 経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。 年収例 ◎入社2年目Kさんの場合…30歳/600万円(月額+賞与+インセンティブ)  Kさん入社4年目予想 …係長職約680万円(月額+賞与+インセンティブ)  kさん入社8年目予想 …課長職約950万円(月額+賞与+インセンティブ)           ※インセンティブは個人業績によって変わりますので記載年収以上も可能です。 ※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。

エクステリアデザイン・ガーデンデザインで、あなたのセンスを発...

東京都立川市錦町6-23-18
JR南武線「西国立駅」から徒歩12分
時給1,200円~

旭化成ホームズグループにおいて、エクステリア事業を専門に行う...

各エリアの営業所拠点 東京営業所(渋谷区)、千葉営業所(千葉市)、埼玉営業所(さいたま市) 神奈川営業所(横浜市)、中部営業所(名古屋市)、関西営業所(大阪市)
年収370万~630万(時間外労働手当は含まず) (モデル30歳 月給26万円+賞与2回+手当(住宅世帯手当・時間外労働手当30時間相当を含む):556万円) (モデル40歳 月給30万円+賞与2回+手当(住宅世帯手当・時間外労働手当30時間相当を含む):656万円) ※経験・年齢・能力・前職給与などを考慮し決定します。

セキスイブランドのザ・シーズン 元請けで皆さんが主役です。...

東京都/神奈川県/千葉県/埼玉/のいずれか。 ※受動喫煙対策についての取組み:全面禁煙 https://the-season.net/
面接会場:新宿パークタワーN棟34F
月給19万円以上+インセンティブ (一律手当含む) ※上記はあくまでも20歳(専門卒)の【最低支給額】となります。 ※経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ※残業代は別途支給します。 ☆業界トップクラスの給与水準です。 長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績によりポイント制を取っています。 ポイントがたまったら、自分で手を挙げて職級をUP昇格試験合格で着実にベースアップしていくことができます。経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。 年収例 ◎入社2年目Kさんの場合…30歳/680万円(月額+賞与+インセンティブ)  Kさん入社4年目予想 …係長職約750万円(月額+賞与+インセンティブ)  kさん入社8年目予想 …課長職約950万円(月額+賞与+インセンティブ)  ※店長職は店長手当が別途支給されます。     ※インセンティブは個人業績によって変わります。 ※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。

この求人を見た人はこれも見ている

デザイン性を重視した会社で、他では出会えない希少プロジェクト...
東京都渋谷区松濤2-14-12-108 ※受動喫煙防止の取り組み:オフィス内原則禁煙
神泉駅(京王井の頭線)
基本給:23万~※固定残業代別途支給 給与は前職のスキルを考慮して決定いたします。 試験期間:3ヶ月間(待遇に変更はありません)
ザ・シーズンデザイナーアシスタント募集(業界未経験者、業界の...
東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/のいずれか。 ※受動喫煙対策についての取組み:全面禁煙
ホームページ参照 https://the-season.net/
月給19万円以上+インセンティブ (一律手当含む) ※上記はあくまでも20歳(専門卒)の【最低支給額】となります。 ※経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ☆業界トップクラスの給与水準、長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績によりポイント制でポイントがたまったら、昇格試験によって着実にベースアップしていくことができます。 経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。 年収例 ◎入社2年目Kさんの場合…30歳/600万円(月額+賞与+インセンティブ)  Kさん入社4年目予想 …係長職約680万円(月額+賞与+インセンティブ)  kさん入社8年目予想 …課長職約950万円(月額+賞与+インセンティブ)           ※インセンティブは個人業績によって変わりますので記載年収以上も可能です。 ※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。
エクステリアデザイン・ガーデンデザインで、あなたのセンスを発...
東京都立川市錦町6-23-18
JR南武線「西国立駅」から徒歩12分
時給1,200円~
旭化成ホームズグループにおいて、エクステリア事業を専門に行う...
各エリアの営業所拠点 東京営業所(渋谷区)、千葉営業所(千葉市)、埼玉営業所(さいたま市) 神奈川営業所(横浜市)、中部営業所(名古屋市)、関西営業所(大阪市)
年収370万~630万(時間外労働手当は含まず) (モデル30歳 月給26万円+賞与2回+手当(住宅世帯手当・時間外労働手当30時間相当を含む):556万円) (モデル40歳 月給30万円+賞与2回+手当(住宅世帯手当・時間外労働手当30時間相当を含む):656万円) ※経験・年齢・能力・前職給与などを考慮し決定します。
セキスイブランドのザ・シーズン 元請けで皆さんが主役です。...
東京都/神奈川県/千葉県/埼玉/のいずれか。 ※受動喫煙対策についての取組み:全面禁煙 https://the-season.net/
面接会場:新宿パークタワーN棟34F
月給19万円以上+インセンティブ (一律手当含む) ※上記はあくまでも20歳(専門卒)の【最低支給額】となります。 ※経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ※残業代は別途支給します。 ☆業界トップクラスの給与水準です。 長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績によりポイント制を取っています。 ポイントがたまったら、自分で手を挙げて職級をUP昇格試験合格で着実にベースアップしていくことができます。経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。 年収例 ◎入社2年目Kさんの場合…30歳/680万円(月額+賞与+インセンティブ)  Kさん入社4年目予想 …係長職約750万円(月額+賞与+インセンティブ)  kさん入社8年目予想 …課長職約950万円(月額+賞与+インセンティブ)  ※店長職は店長手当が別途支給されます。     ※インセンティブは個人業績によって変わります。 ※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。
関連のお仕事