ザ・シーズン店長職募集（経験要。スキルアップ、上のステージで先頭に立って働ける人。）
元請けで皆さんが主役です！
外構・庭工事の、営業・設計・施工管理等の業務を担当していただきます。
メインデザイナーになりませんか、おしゃれな外構依頼に対応できる方募集です。
＊受賞歴多数のノウハウを取得出来ます。
お祝い金20,000円
【仕事の流れ】
▼来店・訪問…お客様のご要望や理想のライフスタイルをじっくりとヒアリング。
▼調査…イメージと現地状況（立地条件・敷地の広さ・日当たり・水はけ等）のすり合わせ。
▼プランニング…プラン図を起こし、お客様と検討を重ねる。
▼設計図作成…手描き図面とCADオペレーターのサポートをバランスを取り進めます。
▼施工管理…業者発注、職人さんへ指示出し、現場管理者（高額は分業）を行います。
▼完成引渡し
▼アフターフォロー
【仕事の醍醐味】
1000万円規模以上のエクステリアのプランニングを手掛けることもあります。
【仕事の厳しさ】
木々や花々は、土質・気温・日当たりなど、あらゆる条件に仕上がりが左右されます。提案段階から、植物の特性や進捗管理を常に把握する必要があります。
【仕事環境】
エクステリア業界は下請けが多い業界ですが、弊社は完全元請けです。
業績好調につき組織強化を行ないます！そのための人材募集です。
<安心して末永く仕事に打ち込める環境です。腰を据えて働けます>
◇ お客様とイチから打合せをし、完成まで寄り添うことのできるデザイナーの仕事です。
◇ 『高水準な給与体系』や『ワークライフバランスを重視』など腰を据えられる環境があります。
ザ・シーズン東京エリアは組織再編を行ないました。
エクステリア部門に特化したデザイナーの力が不可欠。そこで今回の募集です。
入社後は若手を育てる研修制度が充実しているので仕事のサポートとなるでしょう。ステップアップしながら長く働ける環境が整っています。
多忙なことが多く、深夜まで残業することも少なくない住宅・エクステリア業界。弊社はワークライフバランスを重視しており、会社のPCの使用時間を20時までに限定する取り組みを実施しています。
また、高いブランド力を持っているため、安定して案件を受注できるという企業基盤も、もあります。企業の業績が好調であれば、必然的に社員への還元も多くなります。加えて、賞与や各種手当など、収入の面も安定しています。安心感のある待遇や環境があるからこそ、仕事に打ち込むことができるもの。仕事にやりがいを感じながら、新しいキャリアを踏みだしましょう。
募集要項
| 会社名 | 東京セキスイファミエス株式会社 （ザ・シーズン） |
|---|---|
| 職種 | デザイナー（営業、設計、施工管理） |
| メインキャッチ | ザ・シーズン店長職募集（経験要。スキルアップ、上のステージで先頭に立って働ける人。） 元請けで皆さんが主役です！ 外構・庭工事の、営業・設計・施工管理等の業務を担当していただきます。 メインデザイナーになりませんか、おしゃれな外構依頼に対応できる方募集です。 ＊受賞歴多数のノウハウを取得出来ます。 |
| 勤務地 | 東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/のいずれか。 ※受動喫煙対策についての取組み：全面禁煙 |
| 勤務地備考 | ザ・シーズン営業部／各線「新宿駅」より徒歩15分 新宿パークタワーN棟34F |
| 最寄駅/交通 | 面接会場：新宿パークタワーN棟34F |
| 給与 | 月給19万円以上＋インセンティブ （一律手当含む） ※上記はあくまでも20歳（専門卒）の【最低支給額】となります。 ※経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ※残業代は別途支給します。 ☆業界トップクラスの給与水準、長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績によりポイント制になっており、ポイントをためて昇格試験によって着実にベースアップしていくことができます。経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。 年収例 ◎入社2年目Kさんの場合…30歳／600万円（月額＋賞与＋インセンティブ） Kさん入社4年目予想 …係長職約680万円（月額＋賞与＋インセンティブ） kさん入社8年目予想 …課長職約950万円（月額＋賞与+インセンティブ） ※インセンティブは個人業績によって変わりますので記載年収以上も可能です。 ※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地MAP | >>アクセスする |
| 就労期間/契約期間 | 長期 ※6ヶ月の試用期間があります。その期間中の給与、待遇は変わりません。 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00(休憩時間1時間含) ワークライフバランスを重視するため、21時半でパソコンの電源が切れるなど、なるべく残業をしないよう努めております。 |
| 休日/休暇 | 年間120日+有給制度有 ただし、土曜、日曜、祝日出勤 |
| 待遇/福利厚生 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ■扶養手当（扶養1人：月2万5千円、扶養2人：月3万円、扶養3人：3万5千円、扶養4人：4万円） ■役職手当 ■財形貯蓄 ■社員持株 ■ストックオプション ■報奨金 ■退職金 ■福利厚生（エクシブ） 【教育制度】 ▼STEP1／入社後1週間は本社での導入研修を実施します。 ▼STEP2／その後、拠点に配属。3ヶ月ほど先輩に同行し、現場感覚を養います。 ▼STEP3／入社4ヶ月以降は基本一人で。もちろん先輩社員がフォローします。 |
| 応募資格 | ※求める能力 ■建築・土木・造園系の学科を専攻されてきた方 ■住宅もしくはエクステリア業界での勤務経験をお持ちの方 ⇒たとえば、戸建住宅の設計や営業、エクステリアのデザイナーを手がけていた方などは、ご応募ください。 ※こんな人が向いています ◎エクステリア業務に自信が有りキャリアアップしたい人 ◎長く働けると感じている社員の多い企業に転職したい方 ◎建物契約時から携わり、引渡し後もお客様と繋がりを持ちたい人 ◎営業、デザイン設計、施工管理と一気通関の仕事がしたい人 ※専門卒以上 |
| 応募方法 | ▼ページ下の【応募する】より応募 ▼WEB履歴書による書類選考 ▼一次面接（部長面接） ▼二次面接（役員面接） ▼内定（応募から内定までは1ヶ月程度を予定） |
| 面接地 | 新宿パークタワーN棟34 |
| 受付担当者 | 片柳 |
| 掲載期間 | 2022/02/18〜2027/12/31 |
| 更新日 | 2023/01/27 |
| 仕事/業務内容 | 【仕事の流れ】 ▼来店・訪問…お客様のご要望や理想のライフスタイルをじっくりとヒアリング。 ▼調査…イメージと現地状況（立地条件・敷地の広さ・日当たり・水はけ等）のすり合わせ。 ▼プランニング…プラン図を起こし、お客様と検討を重ねる。 ▼設計図作成…手描き図面とCADオペレーターのサポートをバランスを取り進めます。 ▼施工管理…業者発注、職人さんへ指示出し、現場管理者（高額は分業）を行います。 ▼完成引渡し ▼アフターフォロー 【仕事の醍醐味】 1000万円規模以上のエクステリアのプランニングを手掛けることもあります。 【仕事の厳しさ】 木々や花々は、土質・気温・日当たりなど、あらゆる条件に仕上がりが左右されます。提案段階から、植物の特性や進捗管理を常に把握する必要があります。 【仕事環境】 エクステリア業界は下請けが多い業界ですが、弊社は完全元請けです。 |
| 求める人物像 | 多忙なことが多く、深夜まで残業することも少なくない住宅・エクステリア業界。弊社はワークライフバランスを重視しており、会社のPCの使用時間を20時までに限定する取り組みを実施しています。 また、高いブランド力を持っているため、安定して案件を受注できるという企業基盤も、もあります。企業の業績が好調であれば、必然的に社員への還元も多くなります。加えて、賞与や各種手当など、収入の面も安定しています。安心感のある待遇や環境があるからこそ、仕事に打ち込むことができるもの。仕事にやりがいを感じながら、新しいキャリアを踏みだしましょう。 |
企業情報
| 掲載企業 | 東京セキスイファミエス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウセキスイファミエス |
| 住所 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー34階N棟 |
| 担当者名 | 片柳 / 柴田 |
| 電話番号 | 03-5320-8127 |
| 事業内容 | 積水化学工業（株）のユニット住宅セキスイハイム・ツーユーホームの入居者に対する住まいと住まい方のトータルコンサルティング（保全、改装、増築、塗装、設備）および一般住宅リフォーム |
| 会社HP | http://www.tokyo-famis.co.jp/ |
