庭師としての技術を幅広く活かしたい方必見!造園部門の拡大により経験者を求めています!
お祝い金10,000円
レンタルグリーン業界で業界初となる上場を果たした当社。
次なるステップの一環として造園部門の強化を行っています。
安定した職場で次世代のリーダーを目指しませんか?
今回は、東京の「造園部門」での職人(造園工)の募集です。これまで造園工事はその多くを外部パートナーに委託していました。ニーズの高まりにより、現在は大小合わせ「130件」の年間契約を安定していただいている状況。今後もさらに拡大が見込まれるため、自社内での造園部門を強化するため、一緒に盛り上げてくれる方を募集します。
「造園工としての経験はあるが、安定して仕事が得られない」
「将来も続けていけるのか、少し不安がある」
…というあなた。当社なら、安定した環境で働き続けることができます。
1968年の創業以来、50年近い歴史を持つ当社。観葉植物をお客様に貸し出す「レンタルグリーン事業」を中心に幅広い事業を展開してきました。現在、取引社数は約1万社と業界トップクラス。2012年にはJASDAQ(現スタンダード市場)への株式上場を果たし、緑のリーディングカンパニーとしてお客様に癒やしを提供しています。
上場企業としての安定基盤があり、継続して仕事が得られる環境。スキルアップの機会も豊富です。経験を活かし、安定した生活を手に入れませんか?
造園工としての経験(基本ができていれば)があれば大歓迎!
現場の作業から監督まで責任ある仕事をお任せいたします。
募集要項
会社名 | 株式会社ユニバーサル園芸社 |
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職種 | 造園工 |
メインキャッチ | 庭師としての技術を幅広く活かしたい方必見!造園部門の拡大により経験者を求めています! |
勤務地 | 【緑花造園部】東京都江東区辰巳3-18-8 |
勤務地備考 | 通勤手当(上限3万円) |
最寄駅/交通 | 新木場駅より徒歩10分 辰巳駅より徒歩14分 |
給与 | 日給月給25万円以上(経験による) ※契約条件による。 ※年齢、経験、資格に応じて加給します。 昇給年1回※契約による 賞与年2回※契約による ※諸手当/固定の時間外手当42時間分含む。 |
雇用形態 | 契約社員 |
勤務地MAP | >>アクセスする |
就労期間/契約期間 | 期間の定めなし |
勤務時間 | 8:15-17:15 ※勤務形態により変更の場合あり。 |
休日/休暇 | ■週休2日制(日・その他平日より1日)※月6~9日 ■祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇(5日以上可) ■慶弔休暇、有給休暇 (入社半年後から) |
待遇/福利厚生 | 下記は雇用条件により多少異なります。正社員は全て適用。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■通勤手当(上限3万円) ■家族手当、役職手当 ■社員持株制度 ■バースデイプレゼント(本人、配偶者) ■社員寮(借上社宅制度、独身の方のみ ※当社規定による) ■資格取得支援制度 ■各種クラブ ■園芸商品社員割引制 ■退職金制度(正社員のみ) ■産休・育休制度 |
応募資格 | 造園工の経験者 |
応募方法 | [応募する]ボタンよりご応募ください。採用担当者よりご連絡致します。 |
面接地 | 東京本社(東京都中央区日本橋)または緑花造園部(東京都江東区) |
受付担当者 | 桐山 和也 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙 |
時間外労働 | あり 月平均42時間 |
仕事/業務内容 | レンタルグリーン業界で業界初となる上場を果たした当社。 次なるステップの一環として造園部門の強化を行っています。 安定した職場で次世代のリーダーを目指しませんか? |
求める人物像 | 造園工としての経験(基本ができていれば)があれば大歓迎! 現場の作業から監督まで責任ある仕事をお任せいたします。 |
掲載期間 | 〜 |
更新日 | (この求人情報は更新から534日経過しています) |
企業情報
掲載企業 | 株式会社ユニバーサル園芸社 |
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フリガナ | ユニバーサルエンゲイシャ |
住所 | 大阪府茨木市佐保193-2 |
担当者名 | 桐山 和也 |
電話番号 | 072-649-2266 |
事業内容 | 総合園芸 |
会社HP | http://uni-green.co.jp/ |
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