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| 検索結果 | |||
| エリア | 東京都 |
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|---|---|---|---|
該当件数は24件です
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東京セキスイファミエス株式会社
（ザ・シーズン）
月給19万円以上＋インセンティブ （一律手当含む）
※上記はあくまでも20歳（専門卒）の【最低支給額】となります。
※経験・能力・年齢等に応じて決定します。
☆業界トップクラスの給与水準（業績に応じて1000万を超えることも可能）で、長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績・昇格試験によって着実にベースアップしていくことができます。たとえば職給を上げることで約80万のベースアップがのぞめます。経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。
年収例
◎入社2年目Kさんの場合…30歳／600万円（月額＋賞与＋インセンティブ）
Kさん入社4年目予想 …係長職約680万円（月額＋賞与＋インセンティブ）
kさん入社8年目予想 …課長職約800万円（月額＋賞与+役職手当て）
役職職手当てが無しで担当課長の場合は+インセンティブ有り
※インセンティブは個人業績によって変わりますので記載年収以上も可能です。
※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。
ザ・シーズンデザイナー募集（エクステリア＆ガーデン設計・施工の専門SHOP） 個人住宅を中心とした外構工事・庭工事の、営業・設計・積算・プレゼンテーション・施工管理等の業務を担当していただきます。
20,000円
お任せするのは、戸建住宅や戸建て以外などの、庭や門塀といったエクステリアのプランニング～工事管理まで。 お客様との初回の打ち合わせから、現地調査・デザイン・設計・施工管理・引渡し まで一貫して手がけて頂きます。月に4件ほどを担当してください。 【仕事の流れ】 ▼来店・訪問…お客様のご要望や理想のライフスタイルをじっくりとヒアリング。 ▼調査…イメージと現地状況（立地条件・敷地の広さ・日当たり・水はけ等）のすり合わせ。 ▼プランニング…プラン図を起こし、お客様と検討を重ねる。 ▼設計図作成…手描き図面とCADオペレーターのサポートをバランスを取り進めます。 ▼施工管理…業者発注、職人さんへ指示出し、現場管理者を行います。 ▼完成引渡し ▼アフターフォロー 【仕事の醍醐味】 1000万円規模以上のエクステリアのプランニングを手掛けることもあります。 【仕事の厳しさ】 木々や花々は、土質・気温・日当たりなど、あらゆる条件に仕上がりが左右されます。提案段階から、植物の特性や進捗管理を常に把握する必要があります。 【仕事環境】 エクステリア業界は下請けが多い業界ですが、弊社は完全元請けです。
| 勤務地 | 東京都/神奈川県/千葉県 /のいずれか。 |
|---|---|
| 待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ■扶養手当（扶養1人：月2万5千円、扶養2人：月3万円、扶養3人：3万5千円、扶養4人：4万円） ■役職手当 ■財形貯蓄 ■社員持株 ■ストックオプション ■報奨金 ■退職金 ■社員旅行 【教育制度】 ▼STEP1／入社後1週間は本社での導入研修を実施します。 ▼STEP2／その後、拠点に配属。3ヶ月ほど先輩に同行し、現場感覚を養います。 ▼STEP3／入社4ヶ月以降は基本一人で。もちろん先輩社員がフォローします。 |
東京セキスイファミエス株式会社
（ザ・シーズン）
月給19万円以上＋インセンティブ （一律手当含む）
※上記はあくまでも20歳（専門卒）の【最低支給額】となります。
※経験・能力・年齢等に応じて決定します。
☆業界トップクラスの給与水準（業績に応じて1000万を超えることも可能）で、長く勤めていただける制度をご用意。勤続年数・営業成績・昇格試験によって着実にベースアップしていくことができます。たとえば職給を上げることで約80万のベースアップがのぞめます。経験値によりベースアップが図れ、将来設計が出来るので離職率が低いです。
年収例
◎入社2年目Kさんの場合…30歳／600万円（月額＋賞与＋インセンティブ）
Kさん入社4年目予想 …係長職約680万円（月額＋賞与＋インセンティブ）
kさん入社8年目予想 …課長職約800万円（月額＋賞与+役職手当て）
役職職手当てが無しで担当課長の場合は+インセンティブ有り
※インセンティブは個人業績によって変わりますので記載年収以上も可能です。
※扶養、住居環境によって各種手当てがあります。
ザ・シーズンデザイナー募集 （エクステリア＆ガーデン設計・施工の専門SHOP） 個人住宅を中心とした外構工事・庭工事の、営業・設計・積算・プレゼンテーション・施工管理等の業務を担当していただきます。
20,000円
お任せするのは、戸建住宅や戸建て以外などの、庭や門塀といったエクステリアのプランニング～工事管理まで。 お客様との初回の打ち合わせから、現地調査・デザイン・設計・施工管理・引渡し まで一貫して手がけて頂きます。月に4件ほどを担当してください。 【仕事の流れ】 ▼来店・訪問…お客様のご要望や理想のライフスタイルをじっくりとヒアリング。 ▼調査…イメージと現地状況（立地条件・敷地の広さ・日当たり・水はけ等）のすり合わせ。 ▼プランニング…プラン図を起こし、お客様と検討を重ねる。 ▼設計図作成…手描き図面とCADオペレーターのサポートをバランスを取り進めます。 ▼施工管理…業者発注、職人さんへ指示出し、現場管理者を行います。 ▼完成引渡し ▼アフターフォロー 【仕事の醍醐味】 1000万円規模以上のエクステリアのプランニングを手掛けることもあります。 【仕事の厳しさ】 木々や花々は、土質・気温・日当たりなど、あらゆる条件に仕上がりが左右されます。提案段階から、植物の特性や進捗管理を常に把握する必要があります。 【仕事環境】 エクステリア業界は下請けが多い業界ですが、弊社は完全元請けです。
| 勤務地 | 東京都/神奈川県/千葉県 /のいずれか。 |
|---|---|
| 待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ■扶養手当（扶養1人：月2万5千円、扶養2人：月3万円、扶養3人：3万5千円、扶養4人：4万円） ■役職手当 ■財形貯蓄 ■社員持株 ■ストックオプション ■報奨金 ■退職金 ■社員旅行 【教育制度】 ▼STEP1／入社後1週間は本社での導入研修を実施します。 ▼STEP2／その後、拠点に配属。3ヶ月ほど先輩に同行し、現場感覚を養います。 ▼STEP3／入社4ヶ月以降は基本一人で。もちろん先輩社員がフォローします。 |
新着
マンションやオフィスビル、公園・霊園・温室等や、公共・民間施設の緑地での樹木維持管理業務に係る「営業兼樹木管理者」を募集します。 ※資格取得支援により短期間で管理者養成。新規開拓の営業ノルマ無し
松村園芸株式会社
月給22.0万～36.5万円（諸手当含む）
年収300万円（24歳）～460万（45歳・１級造園施工管理者等・既婚者）
※経験・能力を考慮の上、優遇します。
＜収入例＞
●35歳 造園経験者(２級造園施工管理者等の場合)年収370万
月給26万円＋技術者手当＋家族手当＋賞与
●40歳 造園経験者(１級造園施工管理者等の場合)年収410万
月給28万円＋技術者手当＋家族手当＋賞与
街の緑化事業の「営業 兼 樹木管理者」 “緑が減った・・・”と嘆く空の涙が、ゲリラ豪雨なのかもしれない。
20,000円
地球温暖化による異常気象や首都東京のヒートアイランド現象など、関東圏の緑環境の変化は著しさを増す昨今。当社は、長年に亘る経験と樹木医や植栽基盤診断士、街路樹診断士等の“「緑」のプロ”を積極活用する事により、“緑の守護者”としての役割を担って参りました。今後も中・長期的な都市部の緑地増加に伴い、適正な樹木の育成・保護・管理が求められ、私たちの事業が活かされる場は、更に広がります。
| 勤務地 | 本社/東京都東久留米市幸町3-4-2 |
|---|---|
| 待遇 | ●昇給年1回 ●賞与年2回 ●家族手当(配偶者：１万円) ●技術者手当(1級施工管理：1万円、2級施工管理：5000円) ●家族手当（1家庭につき10,000） ●休日出勤手当 ●交通費支給(上限16000円まで) ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援制度 ●退職金制度 ●バイク・自転車通勤ＯＫ！ ●スタートから3ヶ月間は、試用期間(同条件)、その後勤務状態により正社員へ |
株式会社サンショーグリーンテック
200,000～300,000円
試用期間あり（2か月）
外構・造園のエクステリアプランナーの経験者募集中！ CADが出来る方優遇です。
20,000円
CADによる図面作成、エクステリアのプランニング、見積もりなどが主な仕事です。 お客様との打合せなどもありますので、明るい性格の方を歓迎します。
| 勤務地 | 東京都世田谷区粕谷3-2-9 |
|---|---|
| 待遇 | 詳しくは面接時に相談 |
積和建設東東京株式会社 【積水ハウスグループ】
月給196,000円以上（27歳の場合・残業代別）
賞与 夏・冬・別途決算賞与有り
※経験等により優遇します。
積水ハウスグループの施工部門を担う総合建設企業で、あなたの力を活かしてみませんか？
20,000円
積水ハウスグループの施工部門を長きにわたり担ってきた当社。 その中でもエクステリア事業は、会社の大きな事業の柱として今後ますます成長していく部門です。あなたの力を活かす絶好のチャンスです！
| 勤務地 | 練馬事業所（西武池袋線 石神井公園駅下車徒歩1分） |
|---|---|
| 待遇 | 社会保険完備、企業年金基金、財形貯蓄 他 ※積水ハウスグループの安定した福利厚生制度があなたをサポートします。 ※採用後6カ月～12カ月間契約社員として勤務いただき、その後正社員に登用予定。 |
株式会社 癒樹工房(ゆうきこうぼう)
【ガーデンデザイナー（顧客担当）・施工管理担当者】
月給 50万円～
前職でのご経験・年収を十分に考慮の上、給与額を決定します。
【限定2名】月収50万円 キャリアを活かして楽しく稼ぎませんか？
10,000円
【ストレスが減り、収入が増える方法 ＝ 独立】 こう考えて独立しても、十中八九うまくいきません。 この仕事が好きな方は「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事がしたい。」と常に思っていることでしょう。 しかし、それは「独立」という方法では手に入らない、というのが現実です。 癒樹工房では、そんな思いを現実に出来る「仕組み」が出来上がっています。 今この瞬間も、日本各地で「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事」しかしていません。 独立を本気で考えているあなた。 慌てて独立せず、まずは癒樹工房で「理想の仕事」を体験してみて下さい。
| 勤務地 | 研修後、ご本人の希望をお伺いして決定します。 主に埼玉近辺となります。 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 |
株式会社 癒樹工房(ゆうきこうぼう)
【ガーデンデザイナー（顧客担当）・施工管理担当者】
月給 50万円～
前職でのご経験・年収を十分に考慮の上、給与額を決定します。
《独立》を考えているあなた、ちょっと待った！高収入を得ながら、まずは「本当にやりたかった仕事」を体感してみませんか？
10,000円
今、会社の中で様々なストレスを抱えながら仕事をしているあなた。 「仕事は一通り出来るようになったから、独立して自分一人でやってみようかな・・」 そんな思いにかられたことも、１度や２度ではないでしょう。 でも、そんなキッカケで独立するのはとても危険です。 今とは違ったストレスに苦しめられるだけですよ！ 「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事がしたい。」 ほとんどの方はそう思うはず。 しかし、それは不可能だったことに、独立して半年もすると気付きます。 〈仕事が無い〉からです。 あなたの仕事ぶりをご存知のお客様は、既にあなたによって庭の工事を終えられたお客様。 これからエクステリア工事をする方は、あなたの仕事ぶりを全く知りません。 あなたのことを初めて知ったお客様が、数ある同業者の中から、独立間もないあなたのところに仕事を依頼する理由はあるでしょうか？ しかもそれはあなたのことをお客様が「見つけられた」場合の話。 99％のお客様はあなたのことを知りませんし、知らないままどこかの会社で外構工事を終えてしまうことでしょう。 このような理由から〈独立したけどあっという間に開店休業〉という事態に陥ることになります。 では、その後どうなるでしょうか？ これも多くの「慌てて独立しちゃった人たち」同様、以前の会社で付き合いのあった工務店や住宅会社の営業マンに「仕事をまわして」もらうことになります。 こうして、結局元の会社のときと〈全く同じ〉仕事に戻る訳です。 【ストレスが減り、収入が増える方法 ＝ 独立】 こう考えて独立しても、十中八九うまくいきません。 この仕事が好きな方は「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事がしたい。」と常に思っていることでしょう。 しかし、それは「独立」という方法では手に入らない、というのが現実です。 癒樹工房では、そんな思いを現実に出来る「仕組み」が出来上がっています。 今この瞬間も、日本各地で「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事」しかしていません。 独立を本気で考えているあなた。 慌てて独立せず、まずは癒樹工房で「理想の仕事」を体験してみて下さい。
| 勤務地 | 研修後、ご本人の希望をお伺いして決定します。 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 |
株式会社 癒樹工房(ゆうきこうぼう)
【ガーデンデザイナー（顧客担当）・施工管理担当者】
月給 50万円～
前職でのご経験・年収を十分に考慮の上、給与額を決定します。
《独立》を考えているあなた、ちょっと待った！高収入を得ながら、まずは「本当にやりたかった仕事」を体感してみませんか？
10,000円
今、会社の中で様々なストレスを抱えながら仕事をしているあなた。 「仕事は一通り出来るようになったから、独立して自分一人でやってみようかな・・」 そんな思いにかられたことも、１度や２度ではないでしょう。 でも、そんなキッカケで独立するのはとても危険です。 今とは違ったストレスに苦しめられるだけですよ！ 「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事がしたい。」 ほとんどの方はそう思うはず。 しかし、それは不可能だったことに、独立して半年もすると気付きます。 〈仕事が無い〉からです。 あなたの仕事ぶりをご存知のお客様は、既にあなたによって庭の工事を終えられたお客様。 これからエクステリア工事をする方は、あなたの仕事ぶりを全く知りません。 あなたのことを初めて知ったお客様が、数ある同業者の中から、独立間もないあなたのところに仕事を依頼する理由はあるでしょうか？ しかもそれはあなたのことをお客様が「見つけられた」場合の話。 99％のお客様はあなたのことを知りませんし、知らないままどこかの会社で外構工事を終えてしまうことでしょう。 このような理由から〈独立したけどあっという間に開店休業〉という事態に陥ることになります。 では、その後どうなるでしょうか？ これも多くの「慌てて独立しちゃった人たち」同様、以前の会社で付き合いのあった工務店や住宅会社の営業マンに「仕事をまわして」もらうことになります。 こうして、結局元の会社のときと〈全く同じ〉仕事に戻る訳です。 【ストレスが減り、収入が増える方法 ＝ 独立】 こう考えて独立しても、十中八九うまくいきません。 この仕事が好きな方は「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事がしたい。」と常に思っていることでしょう。 しかし、それは「独立」という方法では手に入らない、というのが現実です。 癒樹工房では、そんな思いを現実に出来る「仕組み」が出来上がっています。 今この瞬間も、日本各地で「エンドユーザーだけを相手に、じっくりと提案するような仕事」しかしていません。 独立を本気で考えているあなた。 慌てて独立せず、まずは癒樹工房で「理想の仕事」を体験してみて下さい。
| 勤務地 | 研修後、ご本人の希望をお伺いして決定します。 主に埼玉近辺となります。 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 |
株式会社 癒樹工房(ゆうきこうぼう)
月給 25万円～
前職でのご経験・年収を十分に考慮の上、給与額を決定します。
パート・アルバイトよりもやりがいのある仕事がしたい・・そんな意欲のある方へ。 あなたの明るさと優れた事務処理能力で、会社の成長をバックアップして下さい＾＾
10,000円
スタッフが働きやすい環境、ストレスの無い環境を作ること。 それがお客様の満足度を上げ、会社の成長に直結します。 そして、そういう視点で仕事をしていただける方と仕事がしたいと思っています。 ■明るい方。 ■気が利く方。 ■自分の仕事に自信のある方。 ■人と一緒に仕事をするのが好きな方。 わたしたちが求める人物は、このような方です。 業務内容は、総務全般とイメージしていただくとわかりやすいかと思います。 オシャレで居心地のいいオフィスで、あなたのチカラを発揮してみませんか？
| 勤務地 | 〒335-0002 埼玉県蕨市塚越2-11-22 癒樹工房本店 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 |
株式会社フジホーム
■月給
22万円～50万円
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇
※試用期間3ヵ月あり(試用期間中の待遇に変更はありません)
初年度年収
350万～550万円
モデル年収例
年収500万円／30歳
年収600万円／40歳
■昇給
年1回
■賞与
年2回
「魅せるエクステリア」をコンセプトに、お客様の暮らしに合うガーデン＆エクステリアを創造しています。
20,000円
フジホームは住宅のガーデン＆エクステリアの設計・施工を手掛ける会社です。個人邸から複数棟規模の街並み構成に至るまで、内容と規模は幅広く対応しており、色々な外部住空間づくりの仕事に携わることができます。 埼玉・東京を中心に年間1,200件以上のガーデン＆エクステリアを創造しています。 ■各職種の仕事内容 (1)提案型営業 ・エンドユーザー（自社物件）は、チラシやホームページ、社内イベントやご紹介等による、一般ユーザー様からのガーデン＆エクステリアの提案営業、打合せ、施工管理を担当します。 ・フジホームのデザイン性、社風でご指名をいただいた、大切なお客様の案件を担当していきます。 ・お客様との打ち合わせと現場管理、デスクワーク（打合せの準備と積算工事の手配）等をバランスよくこなしていきます。 ・大手ハウスメーカー（メーカー物件）は、大手ハウスメーカーの、エクステリア部門を担当します。 ・門やアプローチ、庭等の外部住空間を提案、打合せ、施工管理の業務を行います。ハイグレードな案件を多数受け持ちます。 (2)デザイン設計・営業 ・ガーデン＆エクステリアを軸に、外部住空間のデザイン設計及びお客様との打ち合わせ・受注・施工管理と、トータル的な業務を行います。 ・お客様のご要望をもとに、CAD、または手書きでデザイン設計を行います。 (3)デザイン設計 ・ガーデン＆エクステリアを中心とした外部住空間のデザイン設計業務を中心に行います。 (4)現場施工管理 ・エクステリア工事、建築工事の施工準備（手配）や施工管理を行います。 ・工程管理、そして社内施工基準に沿った品質管理を行います。 (5)営業支援 ・営業ツール（チラシ パンフ イベント)の企画、立案、作成やホームページの管理を行います。 ・ITに精通し、デザインに興味のある方、歓迎いたします。
| 勤務地 | 希望や居住地を考慮の上、埼玉県(狭山市)東京都(新宿区) の拠点のいずれかに配属します。 【本社】車通勤OK、駐車場完備 埼玉県狭山市狭山台1-10-1 〈アクセス〉 西武新宿線「新狭山駅」より車で6分 西武新宿線「狭山市駅」より車で11分 【新宿営業所】 東京都新宿区西新宿7-5-6 新宿ダイカンプラザ756館301号 〈アクセス〉 JR「西武新宿駅」より徒歩7分 |
|---|---|
| 待遇 | ■社会保険：健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■交通費支給 ■レクレーション、スポーツイベント（ゴルフ、マラソン、登山ハイキング）有志参加型有り |
株式会社グリーンラッシュ
月給220,000円以上 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇いたします
※残業代は実労働時間を月次で集計し、30分単位で支給します。
【幹部候補生募集！】都市に緑を創りだす最新の緑のお仕事です ※近年注目される「屋上緑化」／未経験からキャリアを築けます。
20,000円
東京及び関東近郊の建築現場で屋上緑化・壁面緑化・自動灌水等、都市緑化工事を施工するスタッフを募集します。地球温暖化・ヒートアイランド現象防止にも貢献する、都市に緑を創りだす最新の緑のお仕事です。植物好きの方、もの作りが好きな方、新しい事に挑戦したい方などご応募をお待ちしております。 未経験者歓迎！先輩スタッフが丁寧にお教えします。 まずは現場施工を学んでいただき、将来的にはリーダーとして現場を管理・統括していただきたいと考えます。 また、適正によっては設計・営業も検討いたします。
| 勤務地 | 東京及び関東近郊 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給：年1回 賞与：年1回 諸手当あり：職能手当、資格手当、各種社会保険完備 退職金制度あり(勤続3年以上) |
日章造園株式会社
基本給２５万～(経験に応じて相談)
エクステリアプランナー・設計・施工管理者を募集します！
20,000円
大手ハウスメーカーの依頼により、主に東京都、神奈川県、埼玉県の物件を多く手がけています。 エクステリア、造園業にて設計・施工管理経験者を特に求めています。 メーカー担当者やお施主様、工事協力会社との折衝や交渉が大事となりますので、コミュニケーションをとることが好きで、積極的に行動できる方を歓迎します。
| 勤務地 | 東京都 目黒区 下目黒 ３－８－５ |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 交通費支給 退職金制度 |
箱根植木株式会社
月給228,000円以上 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇いたします
経験活かせます！
30,000円
個人の住宅から大規模な施設・公園まで多様な緑化空間のメンテナンス、イベント企画・運営、環境教育、改修工事をお任せします。
| 勤務地 | 本社および現場(東京・神奈川が中心) 本社：東京都杉並区上高井戸3-5-15 京王線「八幡山駅」より徒歩10分 |
|---|---|
| 待遇 | 昇給：年1回 賞与：年2回 諸手当あり：職能手当、資格手当、現場手当、住宅手当、勤務手当(実費) 各種社会保険完備 退職金制度あり(勤続3年以上) |
㈱サンケンプラネット（ＥＳＴＩＮＡ八王子・ＥＳＴＩＮＡ麻布）
正社員の場合：月給20万～45万（経験による、応相談）
パートの場合：時給1,000円～（経験による、応相談）
お庭は「家」にとって大切なエピローグ。 これから始まるお客様の未来ドラマを素敵なものにしませんか？ 楽しい未来を描けるプランナーさん、安心と信頼を提供できる現場管理者さん、 一緒にお客様の幸せを創造して下さる方大募集です。
20,000円
ESTINAは、全国拠点数No.1のガーデンエクステリアチェーン。 研修等は充実しており、新しいチャレンジをする方も応援します。 また、社内では少人数の良さを活かし、風通しの良い環境を心掛けています。 営業と現場とは常に相談しながら業務をすすめています。
| 勤務地 | 〒192-0063 東京都八王子市元横山町1-8-9 |
|---|---|
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
㈱サンケンプラネット（ＥＳＴＩＮＡ八王子・ＥＳＴＩＮＡ麻布）
正社員の場合：月給20万～（経験による、応相談）
パートの場合：時給1,000円～（経験による、応相談）
お庭は「家」にとって大切なエピローグ。 これから始まるお客様の未来ドラマを素敵なものにしませんか？ 楽しい未来を描けるプランナーさん、安心と信頼を提供できる現場管理者さん、 一緒にお客様の幸せを創造して下さる方大募集です。
20,000円
ESTINAは、全国拠点数No.1のガーデンエクステリアチェーン。 研修等は充実しており、新しいチャレンジをする方も応援します。 また、社内では少人数の良さを活かし、風通しの良い環境を心掛けています。 営業と現場とは常に相談しながら業務をすすめています。
| 勤務地 | 〒192-0063 東京都八王子市元横山町1-8-9 |
|---|---|
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
ウィズガーデン株式会社
中途採用：月給20万～30万+賞与2回
※経験・年齢により考慮し、加給待遇します。
※残業代は実労働時間を月次で集計し、30分単位で支給します。
年収例：500万円／36歳 課長入社1年
大手ハウスメーカー出資の会社で“庭づくり”
20,000円
「ミサワホーム」と「トヨタホーム」の共同出資の当社は、安定的に仕事を請け負い、戸建て住宅のエクステリアから街の景観デザインまで、幅広い仕事をしています。
| 勤務地 | 首都圏（杉並、吉祥寺、日野、横浜、大宮、高崎、千葉、船橋、柏、つくば、水戸） 東海圏（名古屋、豊田、三重・津） |
|---|---|
| 待遇 | 昇給年1回（7月）、 賞与年2回（6月・12月） 退職金制度（入社3年目以降に適用） 確定拠出年金制度 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 「ライフサポート倶楽部」利用提携 通勤費規定支給 業務用社用車（通勤使用可）・業務用携帯電話貸与 |
株式会社アベルコ
■月給：２０万円～４０万円
■初年度年収：３６０万円～６００万円
■モデル年収：５００万円
＊休日数・経験・スキル・希望によって決定いたします。
総業９３年、エクステリアプランナー、経験者歓迎。
50,000円
【企業ＰＲ】 建築・住宅業界の専門商社としてキッチン・トイレなどの住宅設備機器、タイルなど建物造りに必要なあらゆる商品をメーカーから仕入れ、小売店、工務店に販売する、企業と企業を繋ぐＢｔｏＢのスタイルが特徴です。創業９４年目、仕入先メーカー、得意先からの絶大な信頼をいただいており、経営地盤は盤石で定年まで安心して働ける会社です。「企業は人なり」若いうちから責任のある仕事を任せ、１日のスケジュールなど仕事の進め方も各自のやり方を尊重する自由闊達な雰囲気の環境であなたの力・個性を輝かせてはみませんか？ 【事業内容】 タイル（取扱量業界１位）、ユニットバス（工事実績全国トップクラス）、住宅設備機器、給排水設備機器、空調機器、太陽光発電システム、管財、輸入石材の卸販売および設計施工、工事請負。
| 勤務地 | 東京都足立区鹿浜４－１０－４ 第三ビル１階 株式会社アベルコ 東京建材支店／エクステリア営業部 |
|---|---|
| 待遇 | 雇用形態 ■入社１年目嘱託社員、２年目に勤務状況に応じ正社員に登用 給与体系 ■固定給 賞与 ■年２回（入社１年目の嘱託期間（２ヶ月／年）＊正社員登用後の平均実績（５．５ヶ月／年） 定年制度 ■６０歳＊再雇用有り |
松村園芸株式会社
月給22.0万～35.0万円（諸手当含む）
年収300万円（24歳）～454万（45歳・１級造園施工管理者等）
※経験・能力を考慮の上、優遇します。
＜収入例＞
●35歳 造園経験者(２級造園施工管理者等の場合)年収370万
月給26万円＋技術者手当＋家族手当＋賞与
街の緑化事業の「造園・樹木管理者」 “緑が減った・・・”と嘆く空の涙が、ゲリラ豪雨なのかもしれない。
20,000円
地球温暖化による異常気象や首都東京のヒートアイランド現象など、関東圏の緑環境の変化は著しさを増す昨今。当社は、長年に亘る経験と樹木医や植栽基盤診断士、街路樹診断士等の“「緑」のプロ”を積極活用する事により、“緑の守護者”としての役割を担って参りました。今後も中・長期的な都市部の緑地増加に伴い、適正な樹木の育成・保護・管理が求められ、私たちの事業が活かされる場は、更に広がります。
| 勤務地 | 本社/東京都東久留米市幸町3-4-2 |
|---|---|
| 待遇 | ●昇給年1回 ●賞与年2回 ●家族手当(配偶者：１万円) ●技術者手当(1級施工管理：1万円、2級施工管理：5000円) ●家族手当（1家庭につき10,000） ●休日出勤手当 ●交通費支給(上限16000円まで) ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援制度 ●退職金制度 ●バイク・自転車通勤ＯＫ！ ●スタートから3ヶ月間は、試用期間(同条件)、その後勤務状態により正社員へ |
株式会社 癒樹工房(ゆうきこうぼう)
報酬一律15,000円（約2時間）※交通費込
癒樹工房のビジネスモデルを約２時間でプレゼンテーションします。それをマンツーマンで”ただ聞くだけ”のお仕事です。
10,000円
弊社では、関東以外にも日本全国からお仕事の応募を連日いただいております。 その際必ず行っていることが、弊社のビジネスモデルを詳細にご紹介すること。 しかし、エクステリア業界の中でもかなり特殊なビジネスモデルのため、漏らさず説明することも、それを短時間で理解していただくことも容易ではありません。 そこで、エクステリア業界でお仕事をされている現役の方を対象に、癒樹工房のビジネスモデルを目の前で聞いていただき、分からないところ、もっと詳しく聞きたいところ、説明の順番を変えた方がいいところなどの意見を出していただくお仕事を依頼させていただきます。 所要時間は約２時間。平日の定休日に合わせてお越しいただけるため、わざわざ有給などを取得していただく必要もありません。 平日夜の開催も可能です。お仕事を早めに切り上げてお越しいただいても結構です。
| 勤務地 | 開催地 〒335-0002 埼玉県蕨市塚越2-11-22 癒樹工房本店にて |
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| 待遇 |
株式会社 癒樹（ゆうき）工房
お客様との打ち合わせ、エクステリアのプランニング、工事現場での施工管理ともに日給20000円
今のお仕事を続けながら癒樹工房のお仕事を覗いてみませんか？ エクステリア業務の長期・短期アルバイト大募集！
10,000円
弊社のエクステリア業務を体験してみたい方向けのアルバイトを募集します。 憧れのエクステリア業界で働き始めて数年・・・日増しに大きくなる不満の内容は、大きく分けて３パターンです。 ①日々の業務は建売エクステリアのみ。お客様に喜んでもらいたいのに肝心のお客様に一度も会わずに現場が終わってしまう。 ②素人同然の知識しかないハウスメーカーの指示の下、予算の縛りのみを気にした図面は本当にお客様を幸せにしているのか？ ③今の業務が分業制なので、デザインをしたいのに現場まわりばかり。または、全業務に携わりたいのにひたすら机に向かって類似デザインを量産し続けている。 こんな仕事をするためにエクステリア業界に入ったんじゃない、もっと自分の能力を活かしてお客様のためになる店で働きたい！と思っても、実際に転職するとなると、ちょっとハードルが上がってしまいますよね。 新しく入ったところでも同じような待遇・仕事内容かもしれない。いや、もしかしたらもっと悪くなるかも・・・そう考えると身軽に動くことが難しくなってしまいそうです。 そのような不満を抱きながらエクステリアの仕事をしている方向けに、短期＆長期のアルバイト制度を設けました。 お客様との真剣な打ち合わせは、刺激的で勉強になります。量産型エクステリアのみの仕事を請けている外構店では、決して体験できない貴重な時間です。 打ち合わせ、プランニング、現場管理など一通りの業務に触れていく中で、あなたの考え方が明確になっていくことでしょう。そして、「これからもずっとここで仕事がしたい！」と思えたなら、新たな雇用形態であなたをお迎えいたします。
| 勤務地 | 研修後、ご本人の希望をお聞きして決定します。 |
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| 待遇 |
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